{"id":105,"date":"2018-05-02T15:45:34","date_gmt":"2018-05-02T15:45:34","guid":{"rendered":"https:\/\/mendozaabogados.es\/blog\/?p=105"},"modified":"2018-05-02T15:45:34","modified_gmt":"2018-05-02T15:45:34","slug":"la-empresa-familiar-como-forma-de-negocio-claves-para-su-crecimiento-y-sostenibilidad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mendozaabogados.es\/blog\/la-empresa-familiar-como-forma-de-negocio-claves-para-su-crecimiento-y-sostenibilidad\/","title":{"rendered":"LA EMPRESA FAMILIAR COMO FORMA DE NEGOCIO: Claves para su crecimiento y sostenibilidad"},"content":{"rendered":"<p>La empresa familiar es el tipo de compa\u00f1\u00eda con m\u00e1s presencia en nuestro pa\u00eds, consolid\u00e1ndose como un important\u00edsimo activo para la econom\u00eda nacional. As\u00ed lo afirman multitud de organismos p\u00fablicos y privados en sus encuestas, estad\u00edsticas y estudios de mercado elaborados en la presente d\u00e9cada del siglo XXI. Una muestra de ello se observa en las cifras globales que arroja este tipo de negocio.<!--more--><\/p>\n<p>El \u00faltimo estudio elaborado por el Instituto de la Empresa Familiar (IEF) determina que el 89 % de las empresas espa\u00f1olas son familiares (1,1 millones del total de empresas nacionales), suponiendo una de las principales fuentes de creaci\u00f3n de empleo privado (67%), lo cual se traduce en el 57,1 % del PIB del sector privado.<\/p>\n<p>Con motivo de los \u00faltimos eventos empresariales en los que Mendoza Ruiz Abogados ha participado y que est\u00e1n disponibles en nuestras redes sociales \u00a0-los m\u00e1s recientes, el 40 Aniversario de la Confederaci\u00f3n de Empresarios Granadinos (CEG) que cont\u00f3 con la presencia del Ministro de Hacienda, Crist\u00f3bal Montoro\u00a0 y la III Edici\u00f3n de los Premios Empresaria del A\u00f1o organizada por la Asociaci\u00f3n Granadina de Empresarias Aut\u00f3nomas (AGEA)-, consideramos de m\u00e1xima relevancia abordar cu\u00e1les ser\u00e1n algunas de <strong>las claves del crecimiento y la sostenibilidad de la empresa familiar, <\/strong>este tipo de negocio tan presente en nuestro tejido empresarial.<\/p>\n<div id=\"attachment_110\" style=\"width: 1610px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img aria-describedby=\"caption-attachment-110\" loading=\"lazy\" class=\"wp-image-110 size-full\" src=\"https:\/\/mendozaabogados.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Empresa-Familiar.jpg\" alt=\"\" width=\"1600\" height=\"1067\" srcset=\"https:\/\/mendozaabogados.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Empresa-Familiar.jpg 1600w, https:\/\/mendozaabogados.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Empresa-Familiar-300x200.jpg 300w, https:\/\/mendozaabogados.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Empresa-Familiar-768x512.jpg 768w, https:\/\/mendozaabogados.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Empresa-Familiar-1024x683.jpg 1024w\" sizes=\"(max-width: 1600px) 100vw, 1600px\" \/><p id=\"caption-attachment-110\" class=\"wp-caption-text\">LA EMPRESA FAMILIAR COMO FORMA DE NEGOCIO: Claves para su crecimiento y sostenibilidad<\/p><\/div>\n<p><em><u>Familia, Propiedad y Empresa: Claves del Crecimiento y Sostenibilidad de la Empresa Familiar. \u00a0<\/u><\/em><\/p>\n<p>En la b\u00fasqueda de la \u00f3ptima confluencia entre la afectividad familiar, la propiedad, la gesti\u00f3n empresarial y la continuidad y sucesi\u00f3n generacional de la empresa reside el verdadero n\u00facleo de la problem\u00e1tica actual de esta modalidad de estructura empresarial. El objetivo \u00faltimo de las empresas familiares es <strong>su supervivencia<\/strong>.<\/p>\n<p>El pasado 26 de febrero de 2.018 se presentaba el estudio <em>\u201cFactores de Competitividad y An\u00e1lisis Financiero en la Empresa Familiar\u201d<\/em> elaborado por el IEF y su Red de C\u00e1tedras de Empresa Familiar, cuya principal conclusi\u00f3n ha sido que las empresas familiares espa\u00f1olas han aprovechado los primeros a\u00f1os de la recuperaci\u00f3n econ\u00f3mica para reducir endeudamiento, aumentar sus plantillas y mejorar la productividad y la rentabilidad.<\/p>\n<p>En virtud de las conclusiones a las que llega el estudio del IEF, se pone de manifiesto que el papel de la familia en la elaboraci\u00f3n de un plan estrat\u00e9gico empresarial es fundamental para el fomento y la implantaci\u00f3n de una cultura empresarial basada en el aprendizaje com\u00fan de todos los miembros que componen la compa\u00f1\u00eda.<\/p>\n<p>En este sentido, la doctrina cient\u00edfica mayoritaria de nuestro pa\u00eds opina que el establecimiento de un <strong>protocolo familiar<\/strong> consensuado entre los socios de la empresa como instrumento de planificaci\u00f3n y prevenci\u00f3n de las controversias y vicisitudes que pueden surgir en el \u00e1mbito empresa-familia es fundamental para el \u00e9xito de la misma a largo plazo y debe servir como mecanismo para organizar la empresa garantizando su \u00e9xito en el mercado, su continuidad y su traspaso generacional.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La empresa familiar es el tipo de compa\u00f1\u00eda con m\u00e1s presencia en nuestro pa\u00eds, consolid\u00e1ndose como un important\u00edsimo activo para la econom\u00eda nacional. 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